Peer Learning - Bygga högpresterande marknadsteam
Ämne: Högpresterande marknadsteam – Rätt personer, rätt kompetens, rätt miljö
Att bygga ett marknadsteam som presterar på topp kräver mer än att bara rekrytera rätt talanger. Det handlar också om att skapa en miljö där dessa talanger trivs och kan utvecklas, samtidigt som teamet anpassar sig till ständigt förändrade krav och förväntningar.
En annan avgörande faktor är att hitta balansen mellan vilka kompetenser som ska byggas internt och vilka som bäst tas in externt, för att både säkerställa flexibilitet och täcka kritiska behov. Hur säkerställer vi att våra team inte bara överlever, utan också driver innovation och tillväxt?
Vad sessionen erbjuder:
-
Attrahera rätt talanger: Insikter och råd om hur bygger vi en stark employer branding som lockar de bästa digitalister
-
Retention som strategi: Inspiration hur du som marknadschef kan skapa arbetsmiljöer där talanger vill stanna och utvecklas.
- Balans mellan intern och extern kompetens: En diskussion om när det är mest effektivt att bygga kompetens inhouse och när det är bättre att ta hjälp externt.
För vem?
Denna session är för marknadschefer och digitala ledare som vill ligga steget före och få praktiska insikter kring att bygga och utveckla framgångsrika team.
Format:
Digitalt rundabordssamtal med 8-10 deltagare, där fokus ligger på utbyte av erfarenhet och insikter.
Tid:
Onsdag 12 februari kl 10.00-11.00
Observera att antalet platser är begränsade.